Employment Law at HR Compliance Tools
Sinusubaybayan ng SaaS Browser ang mga kumpanya ng software na 782 at Employment Law at HR Compliance Tools, kasama ang 24 na idinagdag sa nakalipas na 30 araw. Kabilang sa mga nangungunang bansa para sa Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ang United States (264), United Kingdom (69), Australia (39).
Mga Pangunahing Punto ng Datos para sa Employment Law at HR Compliance Tools
782
Kabuuang Software1
24
Bago (Nakaraang 30 Araw)2
76
Mga Programang Kaakibat3
10
Karaniwang Edad (Mga Taon)4
+418
Bago (Nakaraang 365 Araw)5
139
Na-churn (Nakaraang Taon)6
25.0%
Taunang Halaga ng Churn7
31.2%
Libreng Pagsubok8
Distribusyon ng Laki ng Kumpanya9
13
Negosyo (1,000+)
3.4% ng kabuuan
41
Malaki (201-1,000)
10.6% ng kabuuan
69
Katamtamang Laki (51-200)
17.8% ng kabuuan
264
Maliit (2-50)
68.2% ng kabuuan
Pinaka-Itinatag na Employment Law at HR Compliance Tools na mga Kumpanya
| Kumpanya | Mga empleyado | Ranggo ng Domain | Itinatag | Idinagdag |
|---|---|---|---|---|
| Remote | — | 59 | — | 2025-02-04 |
| WebsitePolicies | — | 59 | — | 2025-02-07 |
| The Org | 50 | 56 | 2017 | 2025-02-27 |
| workhuman | 5,000 | 56 | 1999 | 2025-02-26 |
| Paycor | 5,000 | 55 | 1990 | 2025-02-04 |
| Ethisphere | 200 | 52 | 2007 | 2025-04-05 |
| NDIS Commission | 1,000 | 52 | 2018 | 2025-02-10 |
| G-P | 5,000 | 51 | — | 2025-01-23 |
| The Work Number | — | 50 | — | 2025-02-08 |
| BrightHR | 500 | 48 | 2015 | 2025-02-08 |
Nangungunang 10 Bansa para sa Employment Law at HR Compliance Tools SaaS
Ang mga sumusunod na bansa ay kumakatawan sa kung saan matatagpuan ang punong-tanggapan ng karamihan sa mga kumpanya ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS, batay sa aming datos para sa mga produktong software ng 782.
| Bansa | Bilangin | % ng Kabuuan |
|---|---|---|
| United States | 264 | 33.8% |
| United Kingdom | 69 | 8.8% |
| Australia | 39 | 5.0% |
| India | 30 | 3.8% |
| Canada | 28 | 3.6% |
| Ireland | 9 | 1.2% |
| Netherlands | 8 | 1.0% |
| Denmark | 7 | 0.9% |
| Singapore | 7 | 0.9% |
| New Zealand | 6 | 0.8% |
SEO at Awtoridad ng Domain para sa Employment Law at HR Compliance Tools
Karaniwang Ranggo ng Domain10
12
kumpara sa pangkalahatang average na 8
Karaniwang Mga Nagre-refer na Domain11
5
kumpara sa pangkalahatang average na 2
Datos ng Pagpepresyo para sa Employment Law at HR Compliance Tools
Karaniwang Panimulang Presyo (USD)12
$49/buwan
Karaniwang Mataas na Presyo (USD)13
$172/buwan
Saturasyon ng Merkado para sa Employment Law at HR Compliance Tools
Ang iskor na ito ay kinukwenta mula sa kombinasyon ng kabuuang produkto, awtoridad ng domain, mga nagre-refer na domain, edad ng kumpanya, paglago ng trapiko, pagpepresyo, at presensya ng negosyo.
Iskor ng Saturasyon14
44 / 100 (Katamtaman)
Mga Programang Kaakibat sa Employment Law at HR Compliance Tools
Nag-aalok ang mga kompanya ng SaaS ng mga programang kaakibat (9.7% ng kabuuan).
Karaniwang Komisyon15
15%
Pamamahagi ng Uri ng Komisyon
Minsanan
5
Paulit-ulit
18
Pinakabagong Idinagdag na Employment Law at HR Compliance Tools SaaS
DSI Work Solutions
Idinagdag ang 2026-05-19
KafaatAI
Idinagdag ang 2026-05-17
TravTrak
Idinagdag ang 2026-05-17
Broker Toolbox
Idinagdag ang 2026-05-17
TrustI9
Idinagdag ang 2026-05-16
FeedSolve
Idinagdag ang 2026-05-16
WorkVire
Idinagdag ang 2026-05-15
Verdan
Idinagdag ang 2026-05-13
LaborProof
Idinagdag ang 2026-05-13
OEAlert
Idinagdag ang 2026-05-12
Karaniwang Edad ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS na mga Kumpanya
Ang karaniwang Employment Law at HR Compliance Tools SaaS na kumpanya ay itinatag 10.0 taon na ang nakalilipas (karaniwang taon ng pagkakatatag: 2016).
Pagsusuri ng B2B / B2C para sa Employment Law at HR Compliance Tools16
38
Parehong B2B at B2C
4.9%
740
Negosyo (B2B)
94.6%
4
Mamimili (B2C)
0.5%
Batay sa 782 na mga kumpanya na may datos ng uri ng mamimili (100.0% ng kabuuan).
Trend sa Pagtuklas ng SaaS para sa Employment Law at HR Compliance Tools
Buwanang bilang ng pagtuklas ng SaaS para sa Employment Law at HR Compliance Tools kumpara sa bahagi nito sa lahat ng natuklasang SaaS. Ang tumataas na porsyento ay nagpapahiwatig na ang segment na ito ay lumalago nang mas mabilis kaysa sa kabuuang merkado.
Loading...
Tuklasin ang Employment Law at HR Compliance Tools SaaS
Ipakita ang Mga Filter
Mga Advanced na Filter
X
OnlyFounders
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
OnlyFounders is a platform designed to help entrepreneurs find compatible co-founders for their startups. With over 4,000 users, it connects like-minded individuals through smart matchmaking and personalized filtering, making it easier to build strong partnerships and access valuable resources.
Project Management Software
Ang kategorya ng listahang ito.
CRM (Customer Relationship Management)
Ang kategorya ng listahang ito.
gSignature
Trending ang SaaS na ito! Natukoy namin ang buwanang paglaki ng trapiko. Libreng Pagsubok
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
This tool facilitates the centralized management of email signatures across an organization, ensuring consistency and professionalism in branding. Key features include customizable templates, seamless integration with popular email platforms, automatic synchronization for updates, and the ability to manage signatures for different user groups, effectively solving the problem of maintaining uniformity and reducing administrative workload for businesses of all sizes.
Email Marketing Software
Ang kategorya ng listahang ito.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
WorkInConfidence
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
A comprehensive platform enhances workplace communication and engagement by providing tools for anonymous reporting, employee surveys, and case management. Key features include a two-way anonymous reporting channel, customizable survey templates, and centralized case tracking, all designed to foster a culture of openness, address hidden workplace issues, and improve employee satisfaction and retention.
This solution is ideal for organizations seeking to create a psychologically safe environment where employees feel empowered to voice concerns, ultimately leading to increased productivity and reduced turnover. By addressing challenges such as bullying, discrimination, and poor mental health, it helps organizations comply with regulatory requirements while promoting a healthier workplace culture.
Customer Feedback & Survey Software
Ang kategorya ng listahang ito.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
ShiftsGo Inc
Libreng Pagsubok
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
This innovative solution enhances the management of security personnel by providing real-time tracking, seamless scheduling, and integrated payroll processing, all while ensuring compliance with labor regulations. Key features include accurate time tracking through mobile apps with GPS verification, automated alerts for missed check-ins, and a guard tour system that monitors patrols, ultimately reducing risks of theft and improving accountability for security companies and their clients.
Pagpepresyo:
$49-$399/mo
Ang buwanang hanay ng pagpepresyo para sa produktong SaaS na ito. Ang mga presyo ay na-normalize sa buwanang halaga kung posible.
Remote Team Collaboration Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
Employee Monitoring Software
Ang kategorya ng listahang ito.
VoxWel
Libreng Pagsubok
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
The anonymous employee reporting platform provides organizations with a secure, confidential, and encrypted channel through which employees can report issues such as harassment, fraud, and safety violations to help prevent escalation into legal, financial, or reputational crises. Its main features include GDPR compliance, AES-256 encryption, quick deployment within 24 hours, an easy-to-use dashboard restricted to HR administrators, and an audit trail for transparency, making it ideal for HR managers, compliance officers, and organizations committed to ethical workplace practices and legal adherence.
Pagpepresyo:
$1/mo
Ang buwanang hanay ng pagpepresyo para sa produktong SaaS na ito. Ang mga presyo ay na-normalize sa buwanang halaga kung posible.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
bloop
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
This web-based software platform facilitates the management of research, scientific, and commercial diving and boating programs, ensuring compliance with regulatory requirements while enhancing program efficiency. Key features include automated alerts for certification expirations, integrated reporting for regulatory submissions, and customizable data imports, making it an ideal solution for aquariums, research institutions, and commercial operations seeking to streamline their program management and maintain data integrity.
Pagpepresyo:
$50-$500/mo
Ang buwanang hanay ng pagpepresyo para sa produktong SaaS na ito. Ang mga presyo ay na-normalize sa buwanang halaga kung posible.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
Laboratory Information Management Systems (LIMS)
Ang kategorya ng listahang ito.
Hosting Controller
Trending ang SaaS na ito! Natukoy namin ang buwanang paglaki ng trapiko.
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
Hosting Controller provides comprehensive on-premises and hybrid cloud automation solutions, enabling businesses to seamlessly manage their cloud environments. With a suite of management tools and services, it supports enterprises and service providers in transforming their workloads into efficient private and hybrid cloud infrastructures.
Web Hosting Management & Optimization
Ang kategorya ng listahang ito.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
JamesDev
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
This solution provides secure, customized web-based operational systems designed to automate and streamline manual administrative processes, increase data security, and eliminate reliance on costly and inefficient SaaS tools. Its main features include tailored workflows, comprehensive compliance with international data protection standards, multiple administrative modules such as HR and leave management, and ownership of the data with flexible hosting options, helping growing businesses reduce errors, improve efficiency, and maintain control over their information. It is ideal for small to medium-sized enterprises across various industries that experience growth-related pains like data chaos, manual administrative burdens, and the high costs of generic software, seeking affordable, bespoke solutions that enhance operational productivity and data integrity.
Payroll Management Software
Ang kategorya ng listahang ito.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
FeedSolve
Libreng Pagsubok
Na-verify ng may-ari ang kanilang impormasyon sa profile na ipinapakita sa page na ito.
This feedback management and issue resolution software streamlines the process of collecting, tracking, and resolving customer, supplier, and partner complaints by providing easy-to-use digital tools such as branded QR codes, multi-language forms, and real-time tracking dashboards. It helps small and mid-sized businesses improve operational accountability, prevent lost complaints, ensure timely resolutions, and enhance customer satisfaction through structured workflows, automated notifications, and customizable branding, making it ideal for industries like hospitality, logistics, manufacturing, healthcare, and real estate seeking efficient complaint handling and feedback closure.
Pagpepresyo:
$19-$79/mo
Ang buwanang hanay ng pagpepresyo para sa produktong SaaS na ito. Ang mga presyo ay na-normalize sa buwanang halaga kung posible.
Customer Feedback & Survey Software
Ang kategorya ng listahang ito.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
RCReports
Trending ang SaaS na ito! Natukoy namin ang buwanang paglaki ng trapiko.RCReports offers reasonable compensation services specifically designed for S-Corporations. The platform provides tools and resources to help businesses ensure compliance and optimize their compensation strategies.
Pagpepresyo:
$1125-$2400/mo
Ang buwanang hanay ng pagpepresyo para sa produktong SaaS na ito. Ang mga presyo ay na-normalize sa buwanang halaga kung posible.
Employment Law & HR Compliance Tools
Ang kategorya ng listahang ito.
* Ang ilan o lahat ng bahagi ng page na ito ay maaaring binuo ng AI, kaya mangyaring i-verify ang anumang kritikal na impormasyon nang nakapag-iisa.
Mga Madalas Itanong
Ilan ang mga kumpanya ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS?
Sinusubaybayan ng SaaS Browser ang mga produktong software ng 782 Employment Law at HR Compliance Tools simula noong June 2026. May mga bagong kumpanya ng SaaS ng 24 na naidagdag sa nakalipas na 30 araw.
Ilang bagong Employment Law at HR Compliance Tools SaaS na kumpanya ang idinaragdag bawat buwan?
Mga bagong kumpanya ng 24 na SaaS ng Employment Law at HR Compliance Tools ang naidagdag sa SaaS Browser sa nakalipas na 30 araw. Ang aming proprietary crawling infrastructure ay patuloy na tumutuklas ng mga bagong produkto ng software.
Ano ang mga pinaka-matatag na kumpanya ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS?
Kabilang sa mga pinakatatag na kumpanya ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ayon sa domain authority ang Remote, WebsitePolicies, The Org, workhuman, Paycor. Ang mga kumpanyang ito ay kumakatawan sa pinakamataas na marka ng ranggo ng domain sa kategoryang Employment Law at HR Compliance Tools.
Ano ang karaniwang laki ng kumpanya para sa Employment Law at HR Compliance Tools SaaS?
Sa mga kumpanyang Employment Law at HR Compliance Tools SaaS na may datos ng empleyado, ang distribusyon ng laki ay: - 13 (3.4%), - 41 (10.6%), - 69 (17.8%), - 264 (68.2%).
Ano ang karaniwang awtoridad ng domain para sa mga kumpanyang may Employment Law at HR Compliance Tools SaaS?
Ang average na ranggo ng domain para sa mga Employment Law at HR Compliance Tools SaaS na kumpanya ay 12, kumpara sa pangkalahatang average ng SaaS na 8. Ang mga kumpanyang ito ay may average na 5 na referring domain.
Aling mga bansa ang may pinakamaraming Employment Law at HR Compliance Tools na kumpanya ng SaaS?
Ang mga nangungunang bansa para sa Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ay: United States (264), United Kingdom (69), Australia (39), India (30), Canada (28). Ito ang kumakatawan sa pinakamalaking konsentrasyon ng mga kumpanya ng software na Employment Law at HR Compliance Tools sa buong mundo.
Ilang porsyento ng mga kumpanyang Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ang nag-aalok ng mga programang kaakibat?
Nag-aalok ang mga kumpanyang SaaS ng 76 Employment Law at HR Compliance Tools ng mga programang kaakibat, na kumakatawan sa 9.7% ng lahat ng Employment Law at HR Compliance Tools software na sinusubaybayan ng SaaS Browser. Ang karaniwang rate ng komisyon ay 15%.
Ano ang karaniwang edad ng mga kumpanyang may Employment Law at HR Compliance Tools SaaS?
Ang karaniwang Employment Law at HR Compliance Tools SaaS na kumpanya ay itinatag 10.0 taon na ang nakalilipas, na may karaniwang taon ng pagkakatatag na 2016.
Ang mga kumpanya ba ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ay kadalasang B2B o B2C?
Batay sa magagamit na datos, ang mga kumpanyang Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ay pinaghiwa-hiwalay tulad ng sumusunod: Parehong B2B at B2C (4.9%), Negosyo (B2B) (94.6%), Mamimili (B2C) (0.5%).
Ano ang mga pinakabagong kumpanya ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS?
Kabilang sa mga pinakabagong natuklasang kumpanya ng Employment Law at HR Compliance Tools SaaS ang DSI Work Solutions, KafaatAI, TravTrak, Broker Toolbox, TrustI9. Patuloy na natutuklasan at ini-index ng SaaS Browser ang mga bagong produkto ng software gamit ang proprietary crawling infrastructure.
Tungkol sa SaaS Browser
Ang SaaS Browser ang pinakamalaki at pinaka-napapanahong SaaS database sa internet - ang pinakamahusay na tool sa paghahanap at pananaliksik para sa mga kumpanyang SaaS.
Natutuklasan namin ang mga umuusbong na tool ilang linggo pagkatapos ng paglulunsad, bago pa man lumitaw ang mga ito sa Apollo, ZoomInfo, o iba pang mga database. Ang aming platform na ginawa para sa layunin nito ay eksklusibong sumusubaybay sa mga totoong produkto ng software na may beripikadong datos, hindi tulad ng mga generic na tool sa paghahanap ng mga produkto na puno ng mga ahensya, consultancy, at mga lumang listahan.
Mula sa mga negosyong nasa Fortune 500 hanggang sa mga bootstrapped startup na ilulunsad ngayong linggo - kung ito ay SaaS, sinusubaybayan namin ito.
Paano kinakalkula ang mga numerong ito
- Kabuuang Software. Ang bilang ng mga nai-publish na kumpanyang SaaS na kasalukuyang nakalista para sa seleksyong ito. Tanging mga kumpanyang pumasa sa aming mga awtomatikong quality check ang binibilang.
- Bago (Nakaraang 30 Araw). Ang netong bilang ng mga kumpanyang SaaS na bagong nai-publish para sa seleksyong ito sa nakalipas na 30 araw.
- Mga Programang Kaakibat. Ang bilang ng mga nakalistang kumpanyang SaaS na nagpapatakbo ng na-verify na affiliate o referral program.
- Karaniwang Edad (Mga Taon). Ang median na edad, sa mga taon, ng mga kumpanya sa seleksyong ito, batay sa taon ng pagkakatatag. Ang median ay ang gitnang halaga, kaya kalahati ang mas matanda at kalahati ang mas bata.
- Bago (Nakaraang 365 Araw). Ang bilang ng mga kumpanyang SaaS na nai-publish para sa seleksyong ito sa nakalipas na 365 araw.
- Na-churn (Nakaraang Taon). Mga kumpanyang nai-publish sa nakaraang taon na hindi na nakalista — sila ay naging offline, inalis, o tumigil sa pagpasa sa aming mga quality check.
- Taunang Halaga ng Churn. Ang taunang churn rate — mga na-churn na kumpanya bilang porsyento ng lahat ng kumpanyang nai-publish sa nakaraang taon (nakalista pa rin kasama ang na-churn).
- Libreng Pagsubok. Ang porsyento ng mga nakalistang kumpanya sa seleksyong ito na nag-aalok ng libreng pagsubok.
- Distribusyon ng Laki ng Kumpanya. Distribusyon ng mga kumpanya ayon sa bilang ng empleyado: solo (1), maliit (2–50), katamtaman (51–200), malaki (201–1,000), enterprise (1,000+). Ang mga porsyento ay sa mga kumpanyang may data ng empleyado.
- Karaniwang Ranggo ng Domain. Ang median na ranggo ng domain (0–100) sa mga nakalistang kumpanya, isang sukatan ng awtoridad sa search engine. Mas mataas ang mas malakas. Ipinapakita laban sa pangkalahatang median sa lahat ng SaaS para sa paghahambing.
- Karaniwang Mga Nagre-refer na Domain. Ang median na bilang ng mga natatanging referring domain (mga natatanging panlabas na site na nag-uugnay sa isang kumpanya) sa mga nakalistang kumpanya.
- Karaniwang Panimulang Presyo (USD). Ang median na entry-level na buwanang presyo (USD) sa mga kumpanya sa seleksyong ito na may data ng pagpepresyo.
- Karaniwang Mataas na Presyo (USD). Ang median na premium na buwanang presyo (USD) sa mga kumpanya sa seleksyong ito na may data ng pagpepresyo.
- Iskor ng Saturasyon. Isang 0–100 na market saturation score na pinagsasama ang kabuuang produkto, domain authority, referring domains, edad ng kumpanya, paglago ng trapiko, pagpepresyo, at presensya ng enterprise. Mas mataas ang ibig sabihin ay mas mapagkumpitensya.
- Karaniwang Komisyon. Ang median na affiliate commission rate na inaalok ng mga kumpanya sa seleksyong ito na nagpapatakbo ng affiliate program.
- Pagsusuri ng B2B / B2C. Pagbabahagi ng mga kumpanya ayon sa target na merkado — negosyo (B2B), mamimili (B2C), o pareho — sa mga may consumer-type na data.
