Програмне забезпечення для управління заробітною платою
SaaS Browser відстежує 5,520 Програмне забезпечення для управління заробітною платою компаній-розробників програмного забезпечення, з яких 310 було додано за останні 30 днів. До найкращих країн для SaaS на Програмне забезпечення для управління заробітною платою належить United States (962), India (573), United Kingdom (324).
Ключові дані для Програмне забезпечення для управління заробітною платою
5,520
Total Software1
310
Нове (за останні 30 днів)2
341
Партнерські програми3
9
Середній вік (роки)4
+3,368
Нове (за останні 365 днів)5
1,178
Збиті (минулий рік)6
25.9%
Річний рівень відтоку клієнтів7
40.0%
Безкоштовна пробна версія8
Розподіл розмірів компаній9
32
Підприємство (1000+)
1.7% від загальної кількості
151
Великий (201-1000)
8.2% від загальної кількості
353
Середній розмір (51-200)
19.2% від загальної кількості
1,300
Малий (2-50)
70.8% від загальної кількості
Найбільш відомі компанії Програмне забезпечення для управління заробітною платою
| Компанія | Співробітники | Рейтинг домену | Засновано | Додано |
|---|---|---|---|---|
| Payscale | 1,000 | 68 | 2002 | 2025-02-26 |
| Salary.com | 500 | 64 | 1999 | 2025-02-06 |
| Workforce.com | 200 | 56 | 1922 | 2025-02-05 |
| Rippling | 5,000 | 55 | 2016 | 2025-02-04 |
| Workable | 500 | 54 | 2012 | 2025-02-04 |
| Cegid | 5,000 | 54 | — | 2025-02-28 |
| Bob | 5,000 | 53 | 2015 | 2025-02-26 |
| Paycom | 10,000 | 53 | 1998 | 2025-02-26 |
| When I Work | 200 | 53 | 2010 | 2025-02-07 |
| Patriot | 200 | 53 | — | 2025-02-06 |
10 найкращих країн для SaaS на Програмне забезпечення для управління заробітною платою
Згідно з нашими даними для програмних продуктів 5,520, у наступних країнах розташовані штаб-квартири більшості SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою.
| Країна | Кількість | % від загальної кількості |
|---|---|---|
| United States | 962 | 17.4% |
| India | 573 | 10.4% |
| United Kingdom | 324 | 5.9% |
| Australia | 209 | 3.8% |
| Canada | 130 | 2.4% |
| Nigeria | 101 | 1.8% |
| South Africa | 80 | 1.4% |
| Malaysia | 72 | 1.3% |
| United Arab Emirates | 70 | 1.3% |
| Singapore | 67 | 1.2% |
SEO та авторитет домену для Програмне забезпечення для управління заробітною платою
Середній рейтинг домену10
8
порівняно із загальним середнім значенням 8
Середня кількість доменів-посилань11
2
порівняно із загальним середнім значенням 2
Цінові дані для Програмне забезпечення для управління заробітною платою
Середня початкова ціна (дол. США)12
$19/міс.
Середня найвища ціна (дол. США)13
$70/міс.
Насиченість ринку для Програмне забезпечення для управління заробітною платою
Цей бал розраховується на основі комбінації загальної кількості продуктів, авторитетності домену, доменів, що посилаються, віку компанії, зростання трафіку, ціноутворення та присутності підприємства.
Оцінка насичення14
41 / 100 (Середній)
Партнерські програми в Програмне забезпечення для управління заробітною платою
341 Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компанії пропонують партнерські програми (6.2% від загальної кількості).
Середня комісія15
20%
Розподіл типу комісії
Одноразовий
37
Повторюваний
66
Найновіше додані Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS
Messy2Sheet
Додано 2026-05-23
Weekend Learning App
Додано 2026-05-23
Tencent Softwares
Додано 2026-05-23
ClockHQ
Додано 2026-05-23
TeamTipOut
Додано 2026-05-23
Oklahoma Communities Hub
Додано 2026-05-23
Traqzy
Додано 2026-05-23
NexgenLabs
Додано 2026-05-23
Salstead
Додано 2026-05-23
Ponukumati
Додано 2026-05-23
Середній вік Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній
Середньостатистична SaaS-компанія розміром Програмне забезпечення для управління заробітною платою була заснована 9.0 років тому (середній рік заснування: 2017).
Розподіл B2B / B2C для Програмне забезпечення для управління заробітною платою16
697
Як B2B, так і B2C
12.7%
4,776
Бізнес (B2B)
86.7%
36
Споживач (B2C)
0.7%
На основі 5,509 компаній з даними про типи споживачів (99.8% від загальної кількості).
Тенденція виявлення SaaS для Програмне забезпечення для управління заробітною платою
Щомісячна кількість виявлень SaaS для Програмне забезпечення для управління заробітною платою порівняно з його часткою від усіх виявлених SaaS. Зростання відсотка вказує на те, що цей сегмент зростає швидше за загальний ринок.
Loading...
Відкрийте для себе SaaS Програмне забезпечення для управління заробітною платою
Показати фільтри
Розширені фільтри
Х
XDOT TECHNOLOGY
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This cloud-based workforce management and attendance system offers real-time biometric and RFID-based tracking, seamless integration with multiple devices, and centralized web APIs for managing employee data across various locations. Its main features include live attendance monitoring, automated payroll and HR processes, GPS geofencing, employee photo verification, and mobile applications tailored for field and remote workers, solving problems related to attendance fraud, manual record-keeping, and time theft. Designed for organizations seeking secure, scalable, and efficient personnel management solutions, it simplifies attendance tracking, enhances operational accuracy, and improves workforce productivity across diverse industries and organizational sizes.
Ціноутворення:
$9-$19/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Time Tracking & Productivity Software
Категорія цього оголошення.
Employee Monitoring Software
Категорія цього оголошення.
QadraHR
Безкоштовна пробна версія
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This AI-powered human resources platform integrates essential HR management functions into a unified system, streamlining processes such as workforce analytics, attendance tracking, payroll automation, and employee engagement. It features core modules including employee profiles, fair compensation management, performance evaluation, and development tools, providing comprehensive solutions that enhance operational efficiency, ensure compliance with security standards, and improve workforce productivity. Ideal for organizations across various industries seeking to reduce administrative burdens, increase accuracy, and foster a motivated, well-managed workforce.
Ціноутворення:
$29-$199/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
Care Assistant Pro
Безкоштовна пробна версія
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This comprehensive platform streamlines the operational management of in-home care agencies by integrating scheduling, billing, payroll, care plan documentation, and client receivables tracking into a centralized digital system, eliminating reliance on spreadsheets and paper records. It offers key features such as automated caregiver scheduling, electronic timesheets, invoicing, payroll export, care plan management, internal messaging, digital clock-in/out, shift task tracking, split billing for private pay and insurance clients, role-based access controls, automated notifications, and compliance with HIPAA regulations, making it ideal for in-home care providers seeking to enhance efficiency, reduce manual administrative tasks, ensure regulatory compliance, and improve communication with caregivers and clients.
Ціноутворення:
$0-$299.99/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
Lexora Federal Compliance
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This software platform streamlines compliance management and reporting processes for multiemployer benefit funds, including unions, trustees, and plan administrators, by consolidating regulatory updates, filing workflows, and audit preparation into a secure all-in-one system. It features seamless integration with familiar tools like Microsoft Office 365, automated monitoring of regulatory changes, customizable work plans, and real-time alerts, solving issues related to disorganized workflows, late filings, costly penalties, and resource-intensive oversight, making it ideal for organizations seeking efficient, accurate, and compliant administration of health, pension, and welfare plans.
Ціноутворення:
$0/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
Payroll & Benefits Administration
Категорія цього оголошення.
Helixta HRMS
Безкоштовна пробна версія
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This cloud-based HR management system centralizes payroll, attendance, leave management, time tracking, employee self-service, onboarding, performance reviews, expense management, and document storage, solving manual paperwork, data silos, compliance gaps, and payroll errors with real-time updates, automated calculations, and streamlined approvals. It serves startups, small to mid-sized enterprises and large organizations across industries such as manufacturing, IT, healthcare, finance, education, retail, automotive, construction, and nonprofit, and supports remote or hybrid work with mobile, tablet, and desktop access, open APIs for easy integration, auto payroll with tax compliance, geo-fenced and facial recognition time capture, role-based access, secure data storage, self-service portals, asset and expense tracking, audit-ready reporting, and instant notifications to keep teams coordinated.
Ціноутворення:
$0-$90/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
APS Payroll
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
APS Payroll offers a comprehensive cloud-based platform designed to streamline payroll and HR processes, enhancing efficiency and productivity for businesses across various industries. With features such as automated payroll, core HR solutions, and employee self-service options, APS simplifies workforce management while ensuring compliance and reducing administrative burdens.
Ціноутворення:
$6-$14/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
Lawnzy
Безкоштовна пробна версія
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This software application streamlines lawn care business management by enabling operators to efficiently handle client information, schedule services, and process payments immediately after job completion, thereby reducing administrative burdens and enhancing cash flow. Its main features include centralized client records with detailed service histories, secure card-on-file payment processing through integrated payment gateways, real-time earnings and job tracking, and an intuitive calendar for scheduling and daily operations, making it ideal for solo lawn care providers and small crews seeking to optimize productivity, minimize late payments, and eliminate manual paperwork.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
HRMS Pro
Безкоштовна пробна версія
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
A comprehensive cloud-based human resource management system (HRMS) provides organizations with efficient tools for workforce management, including employee self-service portals, real-time attendance tracking, flexible scheduling, GPS-enabled location verification, secure data encryption, and seamless integration with other business tools. Its main features include automated payroll processing, performance analytics, biometric access control, leave management, centralized HR functions, and mobile accessibility, solving problems related to manual administrative tasks, compliance risks, time theft, and data security, making it ideal for businesses of all sizes seeking to enhance operational efficiency, employee engagement, and strategic decision-making.
Ціноутворення:
$50-$69/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
XoMB technologies
Безкоштовна пробна версія
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
XoMB offers HRMS software designed to simplify workforce management and enhance business growth. With features like employee data management, attendance tracking, and payroll processing, XoMB provides customizable solutions to meet the needs of various industries.
Ціноутворення:
₹0/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
Accounting Software
Категорія цього оголошення.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
SafalSchool
Власник підтвердив інформацію свого профілю, що відображається на цій сторінці.
This comprehensive management system automates and streamlines various school administrative functions, including student enrollment, staff management, timetable scheduling, fee collection, and report generation, enhancing operational efficiency and accuracy. Its main features include AI-powered performance analytics, real-time language support, personalized learning tools, integrated attendance and assessment modules, and secure cloud data storage, catering to educational institutions, teachers, administrative staff, students, and parents to address challenges like manual record-keeping, communication gaps, and data management complexities.
Ціноутворення:
₹300-₹500/mo
Щомісячний ціновий діапазон для цього SaaS-продукту. Ціни нормалізовані до щомісячних сум, де це можливо.
CRM (Customer Relationship Management)
Категорія цього оголошення.
Payroll Management Software
Категорія цього оголошення.
* Деякі або всі частини цієї сторінки можуть бути створені штучним інтелектом, тому, будь ласка, перевіряйте будь-яку важливу інформацію самостійно.
Часті запитання
Скільки SaaS-компаній існує на Програмне забезпечення для управління заробітною платою?
Браузер SaaS відстежує 5,520 Програмне забезпечення для управління заробітною платою програмних продуктів станом на June 2026. За останні 30 днів було додано 310 нових Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній.
Скільки нових SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою додається щомісяця?
За останні 30 днів до SaaS Browser було додано 310 нових Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній. Наша власна інфраструктура сканування постійно виявляє нові програмні продукти.
Які найвідоміші SaaS-компанії Програмне забезпечення для управління заробітною платою?
Серед найбільш авторитетних SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою за авторитетом домену є Payscale, Salary.com, Workforce.com, Rippling, Workable. Ці компанії мають найвищі рейтинги домену в категорії Програмне забезпечення для управління заробітною платою.
Який типовий розмір компанії для SaaS у форматі Програмне забезпечення для управління заробітною платою?
Серед Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній з даними про співробітників розподіл розмірів такий: - 32 (1.7%), - 151 (8.2%), - 353 (19.2%), - 1,300 (70.8%).
Який середній рівень авторитетності домену для SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою?
Середній рейтинг домену для Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній становить 8, порівняно із загальним середнім рейтингом SaaS 8. Ці компанії мають в середньому 2 доменів-посилань.
У яких країнах найбільше SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою?
Найкращі країни для Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS: United States (962), India (573), United Kingdom (324), Australia (209), Canada (130). Вони представляють найбільшу концентрацію програмних компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою у світі.
Який відсоток SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою пропонує партнерські програми?
SaaS-компанії 341 Програмне забезпечення для управління заробітною платою пропонують партнерські програми, що становить 6.2% від усього програмного забезпечення Програмне забезпечення для управління заробітною платою, яке відстежується SaaS-браузером. Середня комісійна ставка становить 20%.
Який середній вік Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній?
Середньостатистична SaaS-компанія розміром Програмне забезпечення для управління заробітною платою була заснована 9.0 років тому, із середнім роком заснування 2017.
Чи компанії Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS переважно працюють у сегменті B2B чи B2C?
На основі наявних даних, Програмне забезпечення для управління заробітною платою SaaS-компаній розподіляються наступним чином: Як B2B, так і B2C (12.7%), Бізнес (B2B) (86.7%), Споживач (B2C) (0.7%).
Які найновіші SaaS-компанії Програмне забезпечення для управління заробітною платою?
Серед нещодавно виявлених SaaS-компаній Програмне забезпечення для управління заробітною платою є Messy2Sheet, Weekend Learning App, Tencent Softwares, ClockHQ, TeamTipOut. SaaS Browser постійно виявляє та індексує нові програмні продукти за допомогою власної інфраструктури сканування.
Про SaaS-браузер
SaaS Browser - це найбільша та найактуальніша база даних SaaS в Інтернеті - найкращий інструмент для пошуку та дослідження SaaS-компаній.
Ми виявляємо нові інструменти через тижні після запуску, ще до того, як вони з'являться в Apollo, ZoomInfo чи інших базах даних. Наша спеціально розроблена платформа відстежує виключно реальні програмні продукти з перевіреними даними, на відміну від універсальних інструментів пошуку, засмічених агентствами, консалтинговими компаніями та застарілими списками.
Від підприємств зі списку Fortune 500 до стартапів, що працюють на базі самозабезпечення, що запускаються цього тижня - якщо це SaaS, ми це відстежуємо.
Як розраховуються ці показники
- Total Software. Кількість опублікованих SaaS-компаній, наразі зазначених для цієї вибірки. Враховуються лише компанії, які проходять наші автоматичні перевірки якості.
- Нове (за останні 30 днів). Чиста кількість SaaS-компаній, нещодавно опублікованих для цієї вибірки за останні 30 днів.
- Партнерські програми. Кількість зазначених SaaS-компаній, які керують перевіреною партнерською або реферальною програмою.
- Середній вік (роки). Медіанний вік компаній у цій вибірці в роках, на основі року заснування. Медіана — це серединне значення, тому половина старші, а половина молодші.
- Нове (за останні 365 днів). Кількість SaaS-компаній, опублікованих для цієї вибірки за останні 365 днів.
- Збиті (минулий рік). Компанії, опубліковані протягом останнього року, які більше не зазначені — вони перейшли в офлайн, були видалені або перестали проходити наші перевірки якості.
- Річний рівень відтоку клієнтів. Річний рівень відтоку — компанії, що відсіялися, у відсотках від усіх компаній, опублікованих за останній рік (досі зазначені плюс відсіяні).
- Безкоштовна пробна версія. Відсоток зазначених компаній у цій вибірці, які пропонують безкоштовний пробний період.
- Розподіл розмірів компаній. Розподіл компаній за кількістю співробітників: соло (1), малі (2–50), середні (51–200), великі (201–1,000), підприємства (1,000+). Відсотки розраховуються від компаній, що мають дані про співробітників.
- Середній рейтинг домену. Медіанний рейтинг домену (0–100) по зазначених компаніях, показник авторитетності в пошукових системах. Чим вище, тим сильніше. Показано в порівнянні із загальною медіаною по всіх SaaS.
- Середня кількість доменів-посилань. Медіанна кількість унікальних посилальних доменів (окремих зовнішніх сайтів, що посилаються на компанію) по зазначених компаніях.
- Середня початкова ціна (дол. США). Медіанна початкова місячна ціна (USD) по компаніях у цій вибірці з даними про ціноутворення.
- Середня найвища ціна (дол. США). Медіанна преміальна місячна ціна (USD) по компаніях у цій вибірці з даними про ціноутворення.
- Оцінка насичення. Оцінка насиченості ринку від 0 до 100, що поєднує загальну кількість продуктів, авторитетність домену, посилальні домени, вік компанії, зростання трафіку, ціноутворення та присутність на ринку підприємств. Вище означає більшу конкуренцію.
- Середня комісія. Медіанна ставка партнерської комісії, яку пропонують компанії в цій вибірці, що керують партнерською програмою.
- Розбивка B2B / B2C. Розбивка компаній за цільовим ринком — бізнес (B2B), споживач (B2C) або обидва — серед тих, що мають дані про тип споживача.
